«İÖY» İş Öğretme Yöntemi Eğitimi

Eğitim Tanımı;

• Yapılacak işin daha kaliteli, güvenli ve doğru bir şekilde yapılması için gerekli olan bilgi ve becerilerin nasıl aktarılacağının öğretilmesi amaçlanmaktadır. Eğitimler işin yapılacağı ortamda olmasından dolayı çalışanların karşılaşabilecekleri konuları daha kolay ve pratik şekilde aktarmak mümkündür..

Beklenen Fayda

• Bu eğitim programının sonunda katılımcı ; Operatörün yaptığı işi en etkili yapmasını bir başkasına aktarmasını sağlamaktır, kaliteli iş ancak operatörün işe sahiplenmesiyle olur.
• 1 – Özellikle işe yeni başlayanların işi hızlı şekilde kavramalarını sağlayacaktır.
• 2 – Çalışanların eksik olduğu noktaları görerek kendilerini geliştirmeleri için uygun koşulların sağlanması mümkün olacaktır

Hedef Grup

• Tüm liderler, lider olacak Operatörler adaylarına önerilir.

İçerik

• Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri
• İş Öğretme Yönteminin 4 Adımı
• Hazırlık
• İşi Açıklama
• Yaptırıp İzleme Eğitim Sonrası İzleme
• Eğitim Planının Hazırlanışı
• İş Standart Forumu’nun Hazırlanışı
• İş Öğretmen Yöntemi Uygulamaları (Üretim Hattında Örnek Parça)

Eğitim Süresi

• 2 Gün